A rendelet egyértelművé teszi:

Ma olvastam ezt a kifejezést

A rendelet egyértelművé teszi: 1. Mi a férjed. 2. Vannak barátaid. 3. És milyen erősek az idegeid

Teljesen egyetértek.

És ha pontról pontra.

Ezután: 1. A férjet már háromszor ellenőrzik.

2. A barátok azok, akik vagy ugyanazok, mint te - gyerekekkel vagy szülési szabadságon vannak, vagy akik valóban kommunikálni akarnak. De nem bánok meg semmit. Ki van ott, köszönöm
3. Ó, ezen a ponton az ellenőrzés mindennapos és nem csak a rendeletben szerepel

Rendelet - lehetőség arra, hogy megvalósítsa önmagát vagy elveszítsen három évet?

Minden nő elérkezik életének arra a pillanatára, amikor családot, gyermekeket szeretne. Ha valahogy kevesebb probléma van az elsővel, akkor a gyermekvállalás kérdése, mint általában, sokak számára biztosan a mérlegen fog állni - a munkával, a jóléttel és egy sor egyéb okkal.

Igen, természetesen annak biztosítása, hogy gyermekének semmire sem lesz szüksége, garancia a család harmóniájára és a jövőbeni sikerre..

Ebben az esetben a legtöbb sikeres nőt nem a terhesség és a szülés ténye rémíti meg, hanem az az időszak, amelyre ki kell esnie az életből. Valaki ezt mondatként érzékeli, valaki pedig - mint alkalmat arra, hogy szünetet tartson a munkában, a főnökökben, a kollégákban. Valójában általában véve ez egy elég jó alkalom arra, hogy nemcsak csodálatos anyaként, hanem szakemberként is megvalósítsa önmagát és készségeit!

Képesnek kell lennie arra, hogy az életből a legjobbat vegye ki, és értékes időt fordítson előnyre, erre törekednie kell! A lényeg a helyzet helyes elhelyezése. Sok mindent el lehet érni ott is, ahol a többség nem lát kilátást vagy lehetőséget.

Kedves nők, érdemes elemezni és megpróbálni megérteni, mire van szükségünk! Senki sem mondja, hogy könnyű lesz, különösen a szülés és a társadalomból való elszigeteltség utáni első hónapokban. Álmatlan éjszakák, elsőre félreértés, amit a baba akar, fáradtság - mindez elmúlik. Szervezze meg a napját, függetlenül attól, hogy éppen nem a munkahelyén van-e. Három év egyszerre lehet jó ugródeszka a szakmai fejlődéshez, és olyan gödör, amelyből később nehéz lesz kiszabadulni..

Döntse el, hogy mindhárom évig otthon ül-e gyermek születése után, házimunkát végez, úgymond háziasszony lesz, aki otthoni kényelmet és meleget nyújt. Nehéz és a legtöbb esetben hálátlan munka, szabadnapok, vakációk, ünnepek nélkül. Vagy nem?

Sok nő várja azt a pillanatot, amikor szül és otthon marad, háztartási munkákkal benőtt. Csak akkor mennek dolgozni, ha az anyagi helyzet siralmas lesz.

Ha nem arról álmodozik, hogy egész nap a kályha mellett ül, akkor szervezett módon közelítse meg a kérdést, készítse el saját személyes menetrendjét! Változtassa meg önmagát és az életét jobbá, megérdemli! Nem annyira fontos, hogy hol vagy, és ki van körülötted, a legfontosabb az előrelépés vágya.

A szülési szabadság alatt rengeteg szakirodalmat olvashat a pályaorientációról, amelynek a normális életvitel során nincs elég ideje, frissítő tanfolyamokon vehet részt, új készségeket szerezhet, számítógépes programokat tanulhat. Így, hogy kizárjuk ezt a "lemorzsolódást" a szellemi életből.

Valaki azt fogja mondani, hogy minden az anyagi alapon múlik, minden drága. Csak egy dologra válaszolok - csak a lustaság a hibás. Ha attól fél, hogy leveszi a fenekét a kanapéról, és okokat keres, hogy ne tegyen semmit, akkor mind egy év, mind egy hónap mondatként szerepel. Végül is, egyszerűen hozzáférve az internetes forrásokhoz és helyesen használva, részt vehet képzésben, elolvashatja a szükséges szakirodalmat, sőt akár munkát is végezhet!

A rendelet alkalom arra, hogy egyszerre legyen boldog anya és sikeres nő!

Anyasági ellátások 2020-ban: kire jogosult, hogyan lehet pályázni, hogyan kell kiszámítani a terhességi ellátások összegét

A gyermekek boldogság, öröm és költség. Szülési szabadságra menve azt akarom, hogy az állam fedezze ezen költségek legalább egy részét. A Vyberu.ru szerkesztősége megérti a 2020-as anyasági ellátások kérdését: kire jogosultak, milyen összegben, hogyan kell elintézni és hogy emelhetők-e ezek a kifizetések, valamint bemutatják az anyasági ellátások (anyasági ellátások) kiszámítását és az ellátások összegét 2020-ra év.

A szülésért is fizetnek. Fotó: pryanik.app.online

A szülési szabadság kétfajta szabadságként értendő, amelyek ugyan egyesülnek, de különböző módon kerülnek kiadásra, és az érte fizetett díjak különböző módon történnek..

  1. Szülési szabadság - betegszabadságként adják ki, de meghatározott időtartamra.
  2. A szülői szabadság két időszakra oszlik: 1,5 év eléréséig - fizetett, 3 évig - fizetés nélküli (a juttatást bizonyos kategóriákba folyósítják).

Szülési szabadság

A szabadság kezdetének napja a betegszabadság nyilvántartásba vételének napja. Ha egy nő egy gyereket hordoz, akkor az igazolást a terhesség 30. hetében adják ki, ha a terhesség többszörös, akkor a 28. héten.

Szülési szabadság ideje:

  1. Ha a terhesség és a szülés rendesen zajlott, és egy gyermeket hordoztak: 70 naptári nappal a szülés előtt és 70 naptári nappal azután. Összesen 140 nap vakáció;
  2. Ha a szállítás bonyolult volt: 70 nappal a szállítás előtt és 86 nappal a szállítás után. Összesen 156.
  3. Többszörös terhesség esetén: 84 nappal a szülés előtt és 110 nappal a szülés után. Összesen 194.

A szülési szabadság megszerzésének lépésenkénti eljárása:

  1. A 30. héten a női klinika betegszabadságot állít ki. A munkáltatóhoz kell vinni. Fontos a dokumentum megfelelő elkészítése. Ehhez előzetesen ellenőriznie kell a munkáltatónál a vállalat teljes nevét, ügyelve minden pontra, szóközre, idézőjelre és az írás esetére. Szüksége lesz a pozíció teljes címére is.
  2. Írjon egy kérelmet a munkáltatóhoz a szülés miatti ideiglenes munkából való hiányzás formalizálására. A kérelmet szabad formában írják. A felső határt és a dátumokat a munkáltatónál kell ellenőrizni.
  3. Az összes dokumentum benyújtása után a munkáltató elrendeli a munkavállaló számára a rendelet távozását, amelyet mindkét félnek alá kell írnia.

A szülési szabadság nyilvántartására szolgáló dokumentumok listája:

Az átalányt a betegszabadság után fizetik. Fotó: rsloboda.ru

  • betegszabadság a teljes munkaképtelenség időtartamára;
  • a terhesség korai (legfeljebb 12 hét) terhesség előtti klinikáin történő regisztráció igazolása;
  • nyilatkozat;
  • az elmúlt 2 év munkájáról szóló jövedelemigazolás 182n formanyomtatványon (ha ebben az időszakban egy nő több munkáltatót váltott, akkor mindegyiktől igazolásra van szükség);
  • személyazonosító okmány (kérésre);
  • bankszámla vagy kártya száma pénzátutaláshoz (kérésre).

Anyasági ellátás 2020

Ezt az ellátást csak nők kapják meg, ellentétben a gyermekgondozási juttatással, amelyet bármely családtagnak jóvá lehet írni..

Az ellátásokat az alábbiak kapják:

  • dolgozó;
  • munkanélküli (a vállalkozás felszámolása miatt elbocsátott);
  • nappali tagozatos hallgatók;
  • a szerződés alapján katonai szolgálatot teljesítenek;
  • örökbefogadó szülők, ha a fent felsorolt ​​kategóriákba tartoznak.

Felhívjuk figyelmét, hogy ha egy nő már gyermekgondozási támogatásban részesül, és ugyanakkor jogosulttá válik anyasági ellátásokra, akkor csak egyet választhat. Vagyis ha már szülési szabadságon van, és ismét terhes, akkor ki kell választania egy fizetést.

A törvény szerint nem kaphat fizetést és anyasági ellátást egyszerre. Ha egy nő 30 hét után úgy dönt, hogy folytatja a munkát, akkor nem készít semmit, és továbbra is dolgozik, fizetést kap. Amint elmegy a távozásról, dokumentumokat nyújt be, és a munkáltató kiszámítja a juttatást.

Ha a nő tovább dolgozik, akkor nem részesül ellátásban. Fotó: mama.ru

Ha egy munkavállalót két éven át két munkáltatónál regisztráltak egyidejűleg, akkor mindkettő fizetett juttatás.

A pénzt az utalja át, aki a fő befizetéseket teljesíti. Vagyis a munkáltató fizet a dolgozó nőnek (akkor az FSS kompenzálja neki ezt a pénzt). A kifizetések a következő fizetésig jönnek. A hallgatót az oktatási intézmény fizeti. Munkanélküli - FSS.

A pótlékot teljes egészében folyósítják.

A szülési támogatás összege 2020-ban

A kifizetések a nő állapotától függenek:

  • alkalmazott - az átlagkereset 100% -a (nem tévesztendő össze az ideiglenes rokkantság rendes kifizetéseivel, amelynek összege a szolgálati időtől függ);
  • felszámolással összefüggésben elbocsátották - 675 rubel;
  • női hallgatók - ösztöndíj összegében;
  • szerződéses katonák - pénzbeli juttatás összegében.

Ha egy dolgozó nő tapasztalata kevesebb, mint hat hónap, akkor a minimálbért veszik figyelembe a számításhoz. Ez a teljes szolgálati időre vonatkozik, nem pedig az utolsó munkahelyi szolgálati időre..

Az anyasági támogatás kiszámítása 2020-ban

A juttatás teljes összege a fizetés napján jön létre. Fotó: fb.ru

Az ellátás kiszámításának képlete a következő: az elmúlt 2 év jövedelmét elosztjuk az időszak napjainak számával, és megszorozzuk a szülői szabadságon töltött napok számával.

A fizetések önálló kiszámításához vegyen egy 2-NDFL vagy egy 182n tanúsítványt.

Tegyük fel, hogy 2 év teljes jövedelme 960 000 rubel volt (40 000 átlagos fizetéssel). Ezt az összeget elosztjuk 730-mal (az időszak napjai számával). 1315 rubelt kapunk. Szorozzuk 140-vel (a vakációs napok számával). 184 109 rubelt kapunk. Vegye figyelembe, hogy a számítás magában foglalja az összes kifizetést, beleértve a bónuszokat és az ösztönző bónuszokat is..

A terhesség és a szülés után járó ellátások kiszámításának finomságai

A juttatás kiszámításakor néhány árnyalatot vesznek figyelembe:

  1. Az átlagos éves kereset nem haladhatja meg a törvényben megállapított maximumot. Például 2019-ben - 865 000 rubel. Ha egy nő 1 000 000 rubelt keresett egy év alatt, akkor csak a törvényi maximumot veszik figyelembe a számításban, és nem a teljes összeget.
  2. Az átlagos napi csúcs is korlátozott.
  3. Ebben a tekintetben van egy küszöbérték a maximális juttatásra. 2020-ban - 322,190 rubel;
  4. Az adott időszak naptári napjainak összes számából ki kell zárni az ideiglenes munkaképtelenség, az anyasági szabadság, a szülői szabadság idejét, a munkavállaló munkából való lemondásának és a bérek megtartásának időszakát ki kell zárni..

Ha egy nő már két évig volt szülési szabadságon, akkor ezeket az időszakokat kizárják a számításokból. Annak érdekében, hogy a jogokat ne sértsék, a jogszabályok megadták a jogot arra, hogy ezeket az időszakokat (egy év vagy mindkettő) lecseréljék az előzőekre.

Például egy nő az első rendelet előtt havi 40 000 rubel fizetést kapott, mint a fenti példában. Juttatása 184 109. Ezt követően kis 8000 rubeles fizetéssel ment dolgozni, és ismét teherbe esett. Nem kifizetődő számára a számítás elvégzése az aktuális munkahelyen, ezért igazolásokat hozhat a régi munkahelyéről, és nyilatkozatot írhat ezeknek az időszakoknak az ellátások kiszámításába történő beépítéséről. Tehát 8000 fizetéssel 184 109 rubel átalányösszeget kaphat.

A szülésre vonatkozó összes juttatás 2020-ban

Gyermek születésekor egy nő nemcsak anyasági ellátásban részesül. A táblázat teljes listája:

Juttatás típusa Minimális méret Maximális méret
Anyasági támogatás 55830 322.000
Korai terhességi regisztrációs támogatás 680 680
Egyszeri szülési támogatás 18143 18143
Havi gyermekgondozási támogatás másfél éves gyermekig
  • első gyermek - 4852;
  • második gyermek - 6803.
27984
Havi gyermekgondozási támogatás 3 év alatti gyermek számára régiótól függ
Anyai tőke 466 600 466 600

A kifizetéseket a kerületi együtthatóval indexálják, ezért az ország különböző régióiban különböző fizetések lesznek.

Nemcsak vitaminok bevitelével kell felkészülni a gyermek születésére. A minimálisnál nagyobb juttatáshoz először is hivatalosan regisztrálnia kell magát, mivel a díjakat a dokumentumokban feltüntetett összeg terheli. Azt is szem előtt kell tartani, hogy a juttatást csak azoknak fizetik, akiket a vállalkozás felszámolása kapcsán foglalkoztattak vagy elbocsátottak..

A rendelet a siker útja?

Feltettem különböző anyáknak egy kérdést: mit jelent számodra a szülési szabadság? És mindenféle választ kapott.

- Ez a legboldogabb időszak az életben, amikor egy régóta várt gyermek mellett állsz, és minden nap figyeled, hogyan nő és változik.
- Ez szünet a munkában, attól, hogy minden nap unalmas irodába kell menni..
- Ez egy nehéz időszak, amikor erőfeszítéseket kell tennie, hogy ne őrüljön meg egy otthoni zárt térben..
- Végtelen mormos nap van.

Két anya pedig így válaszolt nekem: ez alkalom váratlan tehetségek felfedezésére és egy teljesen új élet kezdésére! Erről szeretnék neked mesélni. Azokról az anyákról, akik számára a szülői szabadság drámai változás lett az életükben, egy új sikeres út kezdete.

Olga Egorova, 34 éves, Taisia ​​(4 éves) és Leonyid (2 éves) anyja

"Számomra minden szülői szabadság a béke és a csend próbája volt."

Számomra minden szülői szabadság teszt volt. A csend és a nyugodt élet tesztje, amely ellenjavallt számomra. Irigylem azokat az édesanyákat, akik ettől igazi zümmögést élveznek, élvezik ezt a rendszerességet és ritmust. Ezt nem tehettem. Az első hónapokban otthon ülést magánzárkának tekintették.

Nemrég olvastam egy interjút egy pszichológussal. Az egyetlen kifejezés megmaradt az emlékezetemben. Lényege, hogy minden ember életében vannak egy vagy több év hosszú időszakai, amikor a világ megfagyni látszik. Egy napja minden forog és forog. És itt vagy, mintha légüres térben lennél - mentes a megszokottaktól, tevékenykedéstől mentesnek tűnik, úgy tűnik, senkinek nincs szüksége rá. De ilyen megállókra van szükség. Ez egy értékes módja annak, hogy megállítsuk, átgondoljuk a múltban maradtakat, megértsük önmagunkat a jelenben és új szakaszba kezdjünk, a megértettekkel összhangban..

Most úgy tűnik számomra, hogy minden gyermek születésével velem pontosan ez történt. Minden szülői szabadság ebben a számomra nyomasztó csendben felszabadítást követelt, megváltoztatta az életemet. Első lányommal, Taisziával függetlenséget akartam, meg akartam tanulni, hogyan szervezzek valamit, hogy megértsem, tudok-e valamit csinálni? Ennek eredményeként Kalugában, minden tapasztalat nélkül, a férjemmel "Zene gyerekeknek" koncertsorozatot szerveztünk. Találtunk egy csarnokot, zenészeket, szponzorokat. 2 évesnél fiatalabb gyermekek számára kamrában, de hétvégenként játékokkal szőnyegen klasszikusok, folk, jazz és még rock is kezdett megszólalni. Amikor a legkisebb fiú, Leonid megszületett, minden még meredekebben változott...

Ami velem történt az elmúlt 2 évben, az számomra teljes sokk. Iskolától kezdve életem az újságíráshoz kapcsolódik. Több mint 10 éve dolgozom hírreporterként a rádióban és a televízióban. Soha másról nem álmodtam. Egész életemben újságíróként láttam magam. Ezért minden rendeletet szinte a kórházig véglegesítettek. A forgatás és az adás minden percében izgalom volt. Ha a legnagyobb lányával, Taisziával 4 hónaptól kezdve, az újságírást és a gondozási szabadságot össze tudtam kapcsolni, megkímélő munkarend szerint dolgoztam, akkor a legfiatalabbal csak egyszer mentem dolgozni. Nagy vágyammal és küzdőszellemmel jöttem ki. Lyonka körülbelül 5 hónapos volt. És… bumm, az első (vagyis az utolsó) munkanap után hazatérve rájöttem: „Nem akarom ezt. Nem akarom! ” Nem mintha szeretnék otthon maradni és babát nevelni. Most jöttem rá, hogy korábbi szakmám számos előnye felülmúlja a hátrányokat.

Az egyik az, hogy a bérmunka nem teszi lehetővé, hogy önálló legyek, elmondjam, amit gondolok. 5 hónapos csend fordult meg. Magamra váratlanul írtam egy lemondó levelet. Az üresség mélyült. Sürgősen ki kellett tölteni. A gyermek gondozása könnyű volt. A házi könyvtárat a lyukakig olvasták. És akkor megjelent egy új. Egy időben, a takarékosság megtakarítása érdekében, elkezdtem ápolási ruhákat és babahevedereket cipelni magamnak és barátaimnak. Elbocsátásom után elhatároztam magam - felvettem a kapcsolatot számos vállalat vezetésével, és megállapodtam, hogy kereskedőként dolgozom. Nem hivatalosan úgy indultam, hogy nem nyitottam meg IP-t. Mert az elején nem gondoltak arra, hogy valódi vállalkozássá válhat. Lyonka születésével a babahevederek és az ápolói ruhák mozgásszabadságot, aktívabb életlehetőséget biztosítottak számomra. Örömmel osztottam meg ezt az információt másokkal..

Aztán elhatároztam magam, és a csípős hátizsákos babával a munkaügyi központba mentem, munkanélkülinek regisztráltattam magam. Aztán mindezt keményen vették, mint a váltást. Igen, népszerű újságíró voltam, soha nem ültem körül, de itt... És akkor írtam egy üzleti tervet, és a regionális program keretében támogatást kaptam saját vállalkozás létrehozására. Tehát 59 000 rubelt kaptam egy igazi kezdésért.

Érdekes volt elkezdeni. Mert szinte a semmiből, tudás és tapasztalat nélkül. Az online vásárlás újdonság volt a Kaluga számára. Hazánkban szinte fejletlenek. A férjem aktívan segített nekem. Készített egy weboldalt az online áruházunk számára, segített a megrendelések teljesítésében. Elkezdtem az összes nyereséget az üzletbe fektetni. Egy évvel később már kialakult ügyfelek köre volt, jó állomány és tartós viszketés volt, hogy ez sokszor nagyobb legyen. Ebben a munkában nemcsak az újdonság, hanem az is, hogy meg kell tanulni valamit, nyert. Nem tudtam semmit a termék promóciójáról, a reklámozásról. De én tanulok! És végtelenül örülök, hogy az érettségi után évek óta először szeretnék megnyitni egy tankönyvet, megnézni egy online képzési szemináriumot és részt venni egy előadáson. Most nem nevezhetem magamat üzletembernek, inkább véletlenül vállalkozásnak, akinek még sokat kell tanulnia.

Az otthoni gyermekkel végzett munka külön téma. A lényeg itt az, hogy megszokja, ne hagyja magát ellazulni, és megszerezze a szükséges eszközöket, amelyek felszabadítják a kezét és az idejét. A gyermek születése utáni első hónapokban a parittyák segítettek otthon dolgozni. Szükséges volt napi több órát tölteni a számítógép mellett. Sőt, nem az elv szerint: amikor a gyermek elalszik. A munka nagy része sürgős volt. És senki sem segített a babán. A legfiatalabb Lyonka sokáig csak a karjaimban vagy mellettem aludt. Egyedül 10 perc után, fél óra múlva ébredt.

Egyszer felismerve, hogy így elveszítenék egy számomra nagyon szükséges és érdekes újságírói részmunkaidős munkát, előhúztam a szekrényből egy barátom által bemutatott parittyát. Úgy tűnt, hogy a helyes viselése irreális. Mivel azonban stresszes helyzetbe kerültem, azonnal megtanultam. Ennek eredményeként annak érdekében, hogy a fiát lefeküdhessék, mindössze 5 perc kellett a körbejáráshoz a szobában. Akkor nyugodtan megtehetett mindent, bármit.

Aztán, amikor a baba felnőtt, játékok jöttek a heveder helyettesítésére házi munkaként. Nagyon fontos az önszerveződés. Ha van saját vállalkozása, akkor olyan helyzetben van, hogy senki sem nyomja meg. Nincs olyan főnök, aki kitűzné a feladatot, nincs kolléga, aki kövesse őket és megelőzze őket. Egyedül vagy. És meg kell előzned magad. Úgy tűnik, hogy nem akarja, és nem is feltétlenül, de le kell ülnie a számítógéphez, elő kell állnia valami újat, jobbat kell tennie. Ellenkező esetben a vállalkozás befagy, és nem fejlődik. Az, hogy folyamatosan jó formában tartsa magát, néha a legnehezebb..

Vissza akarok térni a régi életembe? Néha igen! Nincs elég újságírói stáb, érdekes és viharos belső élete, kirándulások, filmezés. Néha azt gondolom: felteszem a vállalkozásomat a gördülő pályára, és visszajövök. De mégis megértem: ez egy letelt szakasz. Ha nem teljes magaddal dolgozol teljes odaadással, az már nem fog működni. Mert már megértettem, mi is az igazi szabadság.

Marina Asmankina 32 éves, Arseny (6 éves) és Timofey (4 éves) anyja:

"Otthon dolgozva közel lehetek a gyerekeimhez"

A szülési szabadság előtt pénztárosként dolgoztam egy padlóboltban. Ott egyébként megismerkedtem leendő férjemmel. Mindig szerettem főzni, mindenféle finomságot sütöttem az ünnepekre. A rendeletben a kemence gyakrabban kezdett sütni, mert sokkal több volt a szabadidő. A második rendelet hamarosan az első után következett, és az anya gondjainak egyetlen konyhája lett a konyha. Számomra egy nap elveszett, ha nem csináltam valami újat és érdekeset.

Amikor a legkisebb fiam néhány hónapos volt, megismertem a masztizdíszeket. És... eltűnt több hétre. Annyi új érdekes információt találtam! Próbálkozni kezdtem. De a háztartásnak hamar elege lett a süteményeimből, és a sütemények nagy része a kukába került. Nagyon kiábrándító volt. És akkor (március 8. előtt volt) felajánlottam, hogy süteményeket készítek az ünnepre a helyi fiatal anyák klubjában étkezés árán. Csak alkotni akartam, tele voltam ötletekkel, de nem volt hol megvalósítani őket.

A megrendelések úgy estek rám, mint egy bőségszaru. Nem aludtam több éjszakát - sütöttem, sütöttem, sütöttem. Lassan elkezdte emelni termékeik árát. De a megrendelések nem csökkentek, éppen ellenkezőleg! Szóval elkezdődött, a süteményem. Akkor nyitottam meg az oldalt, amikor volt elég mű, amelyet nem szégyelltem bemutatni, és amikor a közösségi hálózatok területe nem volt elég. A családom támogatott, látták, hogy ez mennyire fontos számomra. Ezenkívül az anyagi helyzet érezhetően javult, abban az évben került ki az egész család először a tengerhez. A süteményes üzletemben mindenki a legjobb tudása szerint segít nekem. A férj felelős a poháralátétekért, különböző összetettségűek. Mézes süteményeket is süt. Anya segít az egyszerű dekoráció elkészítésében, még apa is nemrég csatlakozott, amikor különösen sok megrendelés volt. Előfordul, hogy a legidősebb fiú is süteményekhez vág virágot, már nagyon jól megy.

A sütemények sok időt vesznek igénybe, méghozzá túl sokat. Minél magasabb a léc, annál több időbe telik a munka. És hogy rosszabbul tegyek, mint tudok, a lelkiismeretem és az ambícióm már nem engedi meg. Most szinte egész nap dolgozom. Varázsolni szoktam a konyhában, főleg éjszaka, amikor a gyerekek fiatalok voltak, és sok figyelmet igényeltek. De az idő múlásával (vagy az életkor előrehaladtával) nehézzé vált. Szerencsére a gyerekek felnőttek, sokáig tudnak játszani az én részvételem nélkül. Természetesen bármi megtörténhet. Veszekednek, megbetegednek, csak nincs kedvük. És akkor teljes egészében megkapom - szeszélyek, verekedések, végtelen kérdések. Nem mindig, és a nagymamám nélkülem is képes megbirkózni velük. Tehát gyakran el kell terelni a figyelmét. De legyen bármilyen, a gyermekek a legfontosabbak az életemben..

Hogyan lehet kombinálni a munkát és a gyermekeket?

Nehezen tudok tanácsot adni, asszisztenseimként nagymama van, aki 25 éves tanári tapasztalattal rendelkezik, és ő felel a gyermekek szabadidejéért. Fontos, hogy a gyerekeknek érdekes játékokat, tevékenységeket nyújtsanak, legyen idejük békés csatornába terelni óriási energiájukat, amíg mindent lebontanak az útjukban. De nekem úgy tűnik, hogy ezt minden anya megteheti, függetlenül attól, hogy otthon dolgozik, vagy csak háztartási munkákat végez..

A házi feladatok fő pluszja?

Ez alkalom arra, hogy közel legyünk a gyerekekhez. És természetesen az a képesség, hogy maga tervezze meg az idejét, és ne keljen fel kora reggel, hogy elmehessen az irodába. Vannak hátrányai is. A munka teljes megadásának nincs módja, mert még mindig van egy csomó háztartási apróság. Még egyszer, bár otthon dolgozom, a gyerekek mindig ott vannak. Előfordul, hogy naponta többször látjuk őket a legfontosabb pontokon - reggeli, ebéd, vacsora, lefekvés. A konyha pedig állandóan elfoglalt, a családtagok panaszkodnak, hogy ott kell enni, ahol muszáj. És ezek az ételek hegyei. De nem akarok valahova dolgozni menni, még saját pékséget sem nyitok. Még mindig otthon akarok dolgozni.

Még sok hasonló történetre emlékszem, amikor a rendeletben az Anya lenni tehetség mellett sok más, legváratlanabb tehetség is felfedezhető. Számos példát ismerek arra, hogy az emberek sorsa mennyire drasztikusan változik a gyermek születésével. A szülési szabadságon lévő valaki végre időt talál egy hobbira és... fényképez, köt, varr, süt, rajzol vagy komponál. Néha ez a hobbi valódi szakmává nő, amely több pénzt és örömet hoz, mint az előző munka..

És mi lesz a rendeletünk - a jobb időkre való várakozás időszaka vagy egy új út kezdete - rajtunk múlik.

Van élet szülési szabadságon? A pszichológus arról, hogyan lehet örömteli az anyaság

A legtöbb nő jobban félti a szülési szabadságot, mint magát a szülést. És mindez azért, mert szinte lehetetlen olyan anyával találkozni, aki élvezné törvényes jogát arra, hogy otthon üljön, és ne rohanjon sehova. Gyakrabban hallani ilyesmit a szülési szabadságról: elvesztem az eszemet, hamarabb vége lenne. Gyakorló pszichológus, a terhességről és a szülés előkészítéséről szóló bestseller könyv szerzője, Tatyana Aptulaeva biztos abban, hogy ezt az időt nyereségesen lehet eltölteni. Hogyan lehet ezt megtenni, mondta az AiF.ru-nak

Hirtelen váltás

Oksana Morozova, AiF.ru: Tatiana, az internet meglehetősen népszerű kérdése az, hogy "hogyan ne őrülj meg a szülési szabadságon". Miért látja sok nő a szülési szabadságot egyfajta próbaként - rettenetesen félnek ettől?

Tatiana Aptulaeva: Nagyon megőrülhetsz a szülési szabadságon. Képzeld el, éltél, hétköznapi életet éltél munkával, karrierrel, diszkókkal és karaokékkal, aztán bam! Van egy babád. Ennyi, nincs több karaoke bár. Ezt természetesen nagyon eltúlozom. Korábbi szabadságának elvesztése, amikor azt tette, aminek a vége egy pillanat alatt véget ért, és teljes mértékben be van tartva a baba ütemtervében.

- Tehát valódi oka van az aggodalomra, vagy még mindig "a rendelet nem olyan szörnyű, mint ahogyan festették"?

- Soha nem tudhatod, mit tehetsz, amíg meg nem próbálod. Félelmetes egy olyan jövő, amelynek sok ismeretlen állapota van, amikor először szül. De amikor egy csecsemő, a legközelebbi ember először megjelenik a karjaidban, minden félelem visszahúzódik, a legtöbbjük. Valós időben kezd el élni. Itt és most. Oldja meg az összes sürgető feladatot, amelyekből naponta több tucat van. És ennyi. Ez a természet törvénye. De ha továbbra is gyötrik az egyes félelmek, beszélje meg őket szeretteivel. Férjeink és barátaink támogatása gyakran elegendő a helyzet kezeléséhez. A belső kör nem segít? Ezután menjen konzultációra egy jó pszichológussal. A túlzott félelmek zavarják az anyaság élvezetét, légy légy a kenőcsben.

- Melyek a leggyakoribb mítoszok a szülési szabadságról??

- Az elvesztegetett idő mítosza. Ő az első. Mert egy másik mítosz szorításában élünk. A neve "siker". És olyan életet feltételez, amelyben az események ugyanolyan eszeveszett sebességgel változnak, mint a James Bondról és Charlie ügynökeiről szóló akciójátékokban. És természetesen rejtett, gyakran öntudatlan kötelessége - megmutatni az egész világnak az eredményeink külső mutatóit. Több pénz. Felső beosztás. A hűvösebb autó. A különféle tanulmányok elvégzéséről szóló igazolások fedélzete. És így tovább végtelenül. A szülési szabadság pedig ilyen hirtelen lefelé vált. Egy, és a sebessége nem ötödik, hanem első. És a legrosszabb, hogy nem tudod magad kiáltani: "Nyomd meg a haaaaz!" Mert egy nő, csecsemővel a karjában, már nem James Bond vagy Charlie ügynöke. Bármennyire is akarta. De a szülési szabadság egy másik értékrend. A kulcsszó itt az "értékek" - léteznek és sok van belőlük.

Vigyázz magadra

- Reális-e ebben az időszakban megszabadulni a „földimogyoró nap” érzésétől??

- A világon egyetlen anya sem tud megszabadulni a földi naptól, ha ő maga gondozza a babát. Bármit is mondhat - nap mint nap megismétli ugyanazokat a cselekedeteket. Soroljuk fel: 5-6 alkalommal - pelenkacsere; 5-6 alkalommal - etetés (először mellen keresztül, majd kiegészítő ételekkel); minden este - fürdés lefekvés előtt; minden nap egy séta. Most ezt szorozzuk meg a hét napjainak számával, majd az év hónapjaival. A számok lenyűgözőek. Ehhez hozzáteszi a szokásos háztartási feladatokat - napi három étkezés főzése egy felnőtt számára, mosoda, takarítás, mosogatás. És mindez az élet "olyan illat, mint egy kutya, és egy külsejű, mint egy sas". Egy csecsemő anyja mindig a határőrség harci álláspontjában van, aki nap mint nap szolgálatban van, ugyanakkor normális állapota fokozott éberség..

Mindezek a gyermekek gondozására irányuló cselekvések automatikusan automatizálódnak, mert az emberi psziché sokáig nem bírja a monotonitást és a monotonitást. És akkor közel a depresszióhoz és a saját életük iránti közönyhöz. A fáradtság amúgy is felgyülemlik. Eleinte fiziológiai - a test helyreállítása a szülés után, az alváshiánytól, a rongyos alvástól, a kettős terheléstől és a felelősségtől, általában elsajátítja új anyai szerepét. És akkor hozzáadódik a pszichológiai. De nem tehet róla, hogy megismétli ezeket a cselekedeteket, mert gyermeke jóléte közvetlenül tőlük függ, kielégíti életének legalapvetőbb szükségleteit..

- Ebben az esetben mit kell tenni?

- Annak megakadályozása érdekében, hogy a fáradtság depresszióba és az automatizmus érzésébe sodorjon, ami fokozza a "Groundhog Day" -et, élettani szinten a lehető legnagyobb mértékben csökkentenie kell. Először a lehető legegyszerűbb módon csökkenti a fáradtság érzését (alvás, napi séták, megfelelő táplálkozás). Másodszor, olyan új eseményeket tervez, amelyek mindig friss érzelmi áramlatot hoznak az életébe, és nem mások életébe. Pozitív érzelmekkel kell átitatnia magát. Ezek egyszerű, de állandó örömök lehetnek - ismerősökkel való találkozás. De véleményem szerint egy megbízhatóbb módszer hozzájárulni személyes fejlődéséhez. Bármi. Új idegen nyelv. Kulináris művészeti tanfolyamok. Tereprendezés. Kerti ágyak a vidéki házban. Megmagyarázom, miért: miközben önfejlesztéssel foglalkozol, belül változol, és nem külső, hanem belső mozgást biztosítasz. Egy új frizura megszűnik friss lenni, a ruhák elhasználódnak, a baráti találkozók véget érnek, és fejlődésed eredményei örökre veled maradnak. Érted a különbséget? Ettől az önértékelése visszatér a korábbi normális állapotába. És már nem fogja érezni a ragaszkodást egy gyermekhez, egy tejtermelő üzemhez stb. Fontos.

Amikor kénytelen megismételni sok monoton monoton cselekedetet minden nap a külső életében, akkor különösen fontos, hogy belsőleg megváltozzon, növekedést adjon magának mint ember és mint személy. Az eredmény monoton cselekedeteinek megismétlésén múlik - gyermeke egészséges és boldog lesz. De vigyáznod kell magadra is. Ha nincs energiája és érzelmileg tele, hogyan adhatja át szeretetét és gondozását gyermekének? Milyen érzések?

- A szülési szabadságon lévő nők többsége mégis másképp él. Hogyan kell megfelelően megszervezni a napot, hogy lépést tudjon tartani mindennel? Van-e értelme napi rutint készíteni és szigorúan betartani?

- Minden attól függ, hogy milyen anya van. Ha egy nő kezdetben kiváló menedzser, szervezett ember, akkor a karjában lévő gyermek alig változtat. Az ilyen nőkből gyorsan klasszikus, többkarú anyaistennő válik, és öt dolgot csinálnak egyszerre. De ha inkább inspiráció alapján élsz (én például ilyen emberekhez tartozom), akkor különösen fontos a kiváló hangulat fenntartása - mind fizikai, mind pszichológiai szempontból; fenntartsa a jó hangulatot, legyen legalább egy, de nagyszerű inspirációs forrása. Vagy egy rakás kicsi. A "hangulatos" anyák számára nincs értelme minden áron tervezni és lépést tartani, mert ez nem vonatkozik belső struktúrájukra és értékrendjükre. A merev tervezés továbbra sem fog menni. Ma nem tettük meg - holnap lesz időnk. Az élet gyorsan meghatározza a prioritásokat. Először lemondanak a sminkről. Az egész élet egy dolognak van alávetve - a gyermek jólétének. Ezért fontos, hogy eljusson a klinikára, és a leves - a lassú tűzhelyhez, zöldségeket öntve bele a "szakács" varázsszavakkal, és minden egyéb háztartási trükk gyorsan elsajátítható: beszélgetett más anyákkal, elolvasta a szükséges cikkeket és könyveket a gyermekgondozásról - és sokat tanult... A tapasztalat gyorsan megtanítja, hogy sokat tehet gyermekével. És menjen a boltba, takarítson, főzzön levest, és tornázzon a játszótéren, amíg a gyermek alszik, és hallgasson zenét fejhallgatón, miközben a babakocsival jársz a parkban.

Merüljön el az anyaságban

- Milyen hibákat követnek el a nők általában a szülési szabadságon?

- Perfekcionizmus. Nem kell tökéletes anyának lennie. Próbálj meg mindent megtenni ötkor. Állj meg a személyes fejlődésben.

- Hogyan lehet megszabadulni az ideális anyakomplexustól?

- Szeresd magad. A szülési szabadság nagyszerű alkalom a lassú élet helyes életére. És talán még akkor is, ha azt akarja, hogy gyermeke jól érezze magát, mert nagy sebesség, gyakori benyomásváltás, sok emberrel folytatott kommunikáció - mindez nem a csecsemő számára szól. Fokozatosan felfedezi magának a világot, gyorsan belefárad mindenféle ingerbe - zaj, erős fény, villogó arcok, egy nagyváros kakofóniája.

- Hogyan találhat időt arra, hogy vigyázzon magára?

- A magad gondozása nem olyan nehéz, mint amilyennek látszik. Az első hónapokban vagy hat hónapban a fő öngondoskodás a legegyszerűbb dolgok. Az első az alvás. Minden alkalommal fel kell venni. Ha nem tud aludni, csak feküdjön le a baba mellé, hogy enyhítse a stresszt és pihentesse a testet. A második a teljes egészséges étrend. Naponta háromszor plusz pár uzsonna. A harmadik az örömért való fizikai mozgás. És ez a napi séta és a fitnesz. Minden. Nincs sallang. Nem emlékszem az öngondoskodás nehézségeire. Megkérték a rokonokat vagy a férjet, hogy üljenek le este a gyerekkel, és elmentek fürödni. A gyermek délután elaludt - arcmaszkot készítettek maguknak, borogatást tettek a szemek számára és tökéletesen hazudtak 2 percig. A legtöbb öngondoskodási eljárás nem tart sokáig. Egy másik dolog a fizikai hangnem és a túlsúly problémája. A legtöbb esetben nem az a kérdés, hogyan találjunk időt, hanem az, hogy miként kezeljük a felesleges szorongást, amely miatt túl sokat eszünk. De ez egy másik téma.

- A szokásos probléma, amelyről sok nő beszél, amikor a szülési szabadság véget ér - „Elfelejtettem, hogyan kell dolgozni, a fejem egyáltalán nem érti” stb. Hogyan és hogyan lehet elkerülni az ilyen következményeket??

- Ha a szülési szabadság alatt önfejlesztéssel foglalkozott, akkor nem lesz ilyen érzése. Ez az ilyen következmények legjobb megelőzése. Fontos, hogy az agyad jó állapotban legyen. És ha visszatérsz előző munkahelyedre, akkor ez a szorongás leggyakrabban az első héten, legfeljebb két héten múlik el, amint csatlakozol a folyamathoz..

- Néhány nő szó szerint kiesik az életéből több évre a csecsemő születése után. Ez a helyes?

- A szülési szabadságon töltött életem szemléletes példája egy több éves ilyen lemorzsolódásnak. De pusztán külső. Belevetettem magam az anyaságba, felhagyva az irodai munka vagy a karrier szempontjából való aktív cselekedetekkel. Kimentem a városból. Nagyon sok félreértéssel találkoztam. De az életem eseménydúsabb volt, mint valaha. Ez az időszak nagyon erőteljes lehet, ha meg akarja újítani az életét. Gondolja át a magával, más emberekkel, munkájával való kapcsolatát. Ez idő alatt fejlesztettem az angolt. Új könyvet írt. Néhány ember elhagyta a társasági körömet, mások eljöttek. Pszichológus képesítésének javításával foglalkozott, minden héten személyes terápián esett át. Ahhoz, hogy szakképzett pszichológus lehessen, nagyon jól kell ülnie az ügyfél székében. Anélkül, hogy elemezné saját kérdéseit, fájdalmi pontjait, anélkül, hogy saját szemével találkozna saját "bűneivel", nem tud segíteni és megérteni más embereket, akik segítségért fordulnak Önhöz. A szülési szabadság ideje válságos. Valójában több évig kieshet - a kérdés az, hogyan csinálod. Surikov művész egyszer öt évre Krasznojarszkba ment - saját válságperiódusa volt. És visszatért Moszkvába leghíresebb "Boyarynya Morozova" című festményével. Most a Tretjakov-galériában lóg. Ne féljen több évig kiesni, ha értéket lát ebben.

fáradt vagyok

- Hogyan vonható be a rokonok és a férj a gyermek gondozásába, ha nem nagyon vágynak segíteni?

- Nyomja meg az "on" gombot (mosolyog). Kezdjük azzal, hogy egy nő milyen segítséget szeretne. Fizikai - töltse be a mosógépet, húzza a gyereket, járja be a babakocsiban, fürdessen. Anyag - utaljon pénzt a családi költségvetésbe egy dada vagy takarítónő számára, hogy megkönnyítse a házimunkáját. Végül van egy érzelmi - hogy támogassunk téged, válaszolj a tapasztalataidra, kibírjam a nap végén a könnyeidet és az ölelésedet, és ne csak azt követeljük, hogy szenten teljesítsd minden háziasszonyi kötelességedet, és tányérokat dobj egy friss vacsorával az asztalra. Nagyon fontos, hogy ne érezze magát magányosnak gyermeke gondozásában. Ezért ha a férj elmerül a karrierjében, és pénzt visz a házba, te pedig otthon vagy, akkor az az ideális alkalom, amikor minőségi módon kommunikálhat a gyerekkel, szombat, délután vagy vasárnap - amikor egy hét munka után észhez tér. Ha van párkapcsolatod, és kb. Ugyanannyit keresel, akkor fontos a felelősségek egyenlő elosztása. És a harmadik eset, a legsúlyosabb. Ha a férj maga olyan, mint egy gyerek. Általában egy ilyen ember megköveteli, hogy vigyázzanak rá, vigyázzanak rá. Sőt, verseng a gyerekkel a figyelmedért, kéri, hogy időben etessék, mossák, vasalják. Akkor nevelnie és ápolnia kell, felelősséget adva neki azért, hogy szülő. De ehhez idő kell, hat hónapot biztosan neki kell adni. És ami a legfontosabb: tanulni, megkérdezni tőle. Nincs követelés, sérelem és botrány. Felnőttként például: „Nagyon szükségem van a segítségedre. Fáradt vagyok, és szombaton pihenni akarok. Tudna nekem segíteni és sétálni a babával napközben, amíg én fürdök? Nagyon hálás leszek neked, kedvesem. " Vagyis közvetlenül fordulsz hozzá, jelented az állapotodat, néhány nap múlva megadod az időt és elmondod, hogy pontosan mit tud tenni. Ennyi, általában ez elegendő ahhoz, hogy egy normális ember válaszoljon a kérésére. Próbáld ki.

Ami a rokonokat illeti, nekik valóban nem kell segíteniük, bármennyire is szomorúan hangzik. Ha azt akarod, hogy ezt akarják, az a te feladatod - hogy megszerettesse velük a gyereket, és vágyakozzon arra, hogy időt töltsön vele..

- Egyik ilyen tapasztalat - a bűntudat, a sértettség, a vád, az irigység érzése - nem szüntethető meg egyszerűen. Ha anya minden szakításkor megtapasztalja, akkor valószínűleg saját magáról szól. Ez a saját történetéről szólhat. Például gyermekkorában gyermekét gyakran és hosszú ideig megosztották édesanyjával, egyedül vagy idegenekkel hagyták. És fontos arra is figyelni, hogy az anyát nyíltan vagy titokban elítélik-e a rokonok. Ha azt mondják, hogy „csak magadra gondolsz, de nem veszel át egy kicsit sem a gyerekről”, vagy egyszerűen csak némán, de minden látszatukkal bizonyítják, hogy rossz anya, akkor ebben az esetben nagyon nehéz nem érezni bűnösnek. Sok anya - főleg eleinte - engedelmeskedik egy ilyen vádnak. Nehéz ellenállni, ezért meg kell küzdenie a gyenge pontjaival: függőség mások véleményétől, alacsony önértékelés, hajlam az önvádra.

- A legtöbb cikk esetében, amely szerint a szülési szabadság valóban hasznos, több száz negatív megjegyzést találhat: "nyilvánvalóan a szerzőnek nincs gyermeke", "mindez fantáziák", "nem lehet pihenni a szülési szabadságon" stb. Ehhez a cikkhez ők is biztosan így lesznek, mert a nők életének ezen időszakáról alkotott véleménye nem olyan pesszimista, mint sokan.

- Először is, van egy gyermekem. Másodszor mindenki a saját útját járja. Itt röviden elmondom: a zsákutca érzése időnként felmerül minden emberben. És nemcsak a szülési szabadság alatt, hanem az élet nagy változásainak bármely más időpontjában. Ugyanakkor mindenkinek vannak erőforrásai a helyzet megváltoztatására és annak minden rejtett lehetőséggel történő elfogadására. Csak az óriási fáradtság, pánik, súlyos szorongás vagy legalább egy ember banális támogatásának hiánya az életben nem mindig engedi meglátni a szülési szabadság lehetőségeit. De amikor nincs semmi, akkor csak le kell nyugodnia és emlékeznie kell álmára.

Anyasági és gyermekgondozási juttatások 2020-ban

Online kalkulátorunk kiszámítja az anyasági ellátások összegét, valamint az 1,5 év alatti gyermekek gondozásához nyújtott ellátások összegét.

Az anyasági kifizetések összegének megismerése érdekében meg kell adnia a terhesség és a szülés időtartamát, valamint az előző két év fizetésének nagyságát. A pontosabb számításhoz ki kell zárni az ideiglenes fogyatékosság időszakait

Az 1,5 évesnél fiatalabb gyermek szülői támogatásának összegének megismeréséhez meg kell adnia a szülői szabadság időtartamát, valamint az előző két év fizetése összegét.

Online kalkulátor a szülési ellátásokra és a gyermekgondozási támogatásokra

Hogyan számítják ki az anyasági kifizetéseket??

A 2020-as anyasági kifizetések összegének meghatározásához ismernie kell a fizetés átlagos nagyságát a 2020-as anyasági kifizetések összegének két meghatározása során, és ismernie kell az előző két év fizetése összegét. A szülési szabadságra 2020-ban járó anyák esetében a becsült időszak 2018. január 1-től2019. December 31-ig tart. Ezután meg kell találnia az év naptári napjainak számát.

Mivel 2018 és 2019 nem volt szökőév, a számítás napjai száma = 730 (365 + 365) lesz. Nem számítva azt az időszakot, amikor átmeneti fogyatékosság miatt otthon volt, vagy szülési szabadságon volt.

Az anyasági támogatás maximális összegének kiszámítása

Az anyasági támogatás maximális összegét, amelyet a munkavállaló kaphat, az átlagos napi kereset maximális összege korlátozza. 2018-ban a társadalombiztosítási járulékok maximális alapja átmeneti fogyatékosság és anyaság esetén 815 000 rubel volt, 2019-ben pedig 865 000 rubel.

A számított évek maximális jövedelmének ismeretében megtudhatja az átlagos napi keresetet, amelyet elosztunk 730 nappal:

815 000 + 865 000 rubel ÷ 730 nap = 2301,36986 rubel

A rendelet szerinti kifizetés nagyságának meghatározásához a kapott átlagos napi bért meg kell szorozni a rendelet 140 napjával. Vegye figyelembe a szülési szabadság maximális összegének kiszámítását:

2301,36986 × 140 = 322 191,78 rubel

Ez a maximális összeg, amelyet egy terhes nő 140 nap alatt kap anyaságként (komplikációk nélkül)

2301,36986 × 156 = 359 013,69 rubel

A kifizetések összege, ha a munka bonyolult volt

2301,36986 × 194 = 446 465,75 rubel

A többes terhesség előnyei

A havi (2018-ban) körülbelül 67 000 rubel fizetéssel rendelkező orosz nők számíthatnak ilyen maximális összegre. Ezután vegyünk egy példát az orosz átlagbérre..

Példa az anyasági támogatás kiszámítására 2020-ban

Először számítsuk ki a 2 év összes jövedelmét:

384 000 + 408 000 = 792 000 rubel.

Ezután megtudjuk a munkaidő időtartamát, tekintettel arra, hogy nem volt betegszabadság:

365 + 365 = 730 nap
(384 000 + 408 000) ÷ 730 × 140 = 151 890,41 rubel

A BiR előnyeinek minimális összegének kiszámítása

A munkavállaló (aki hivatalosan alkalmazott) minimális napi átlagkeresetének meghatározásához a minimálbért meg kell szorozni 24 hónappal, majd el kell osztani két számítási év 730 napjával. 2020-ban a minimálbér 12 130 rubel lesz. Ennek ismeretében kiszámíthatja a minimális átlagos napi keresetet.

12130 rubel × 24 hónap ÷ 730 nap = 398,79 rubel

A minimális ellátás összegének megismeréséhez meg kell szorozni az átlagos napi kereset összegét az anyasági napok számával.

398,79 × 140 = 55 831 rubel

Ez az a minimális összeg, amelyet egy terhes nő 140 nap alatt kismamaként kap (ha a szülés szövődmények nélküli volt)

398,79 × 156 = 62 211 rubel

Az anyaság minimális fizetésének összege, ha a vajúdás szövődményei lennének

398,79 × 194 = 77 365 rubel

A minimális anyasági fizetés összege, ha a terhesség többszörös

BI előnyök az egyéni vállalkozóként nyilvántartott nők számára

Minden nő, foglalkoztatási státuszától függetlenül, egyszeri juttatásra jogosult az állam részéről, amikor szülési szabadságra megy. Azoknak fizetik, akik járulékot fizettek az FSS-hez. Ha egy nő egyéni vállalkozó szülési szabadságra megy, de ugyanakkor nem fizetett járulékot az FSS-hez, akkor nem számíthat anyasági ellátásokra.

Ha az egyéni vállalkozó önként fizetett járulékokat a társadalombiztosítási pénztárba. Feltéve, hogy az üzletasszony egy évre biztosítási díjakat fizet (egy évvel előre), a juttatás minimális lesz. Valamennyi nő (önként) fix összeget fizet a Társadalombiztosítási Alapnak egy minimálbér alapján. A vállalkozó nem fizethet többet vagy kevesebbet, mint a minimálbér alapján.

Kiszámítjuk a női egyéni vállalkozó anyasági kifizetéseinek összegét

RUB 12 130 × 24 hónap ÷ 730 nap × 140 nap rendelet = 55 831 rubel

A szülési jövedelemadót nem terhelik, és az állampolgár teljes összegben megkapja. Milyen egyéb pénzbeli kifizetések járnak az egyéni vállalkozónak a gyermek születésével kapcsolatban: egyszeri fizetés, valamint a terhesség első trimeszterében történő regisztráció elhatárolása, körülbelül 680 rubel.

Ami az egyéni vállalkozók édesanyjának nyújtott gyermekgondozási juttatásokat illeti:

2020-ban a női egyéni vállalkozó a jelenlegi minimálbér 40% -ának megfelelő ellátásokra jogosult. Az ilyen kifizetésekre törvényi minimum vonatkozik. 2020-ban az ellátás összege: az első gyermekért - 4852 rubel, a másodikért - 6 803 rubel. Ha a számítás eredményeként az összeg kisebbnek bizonyult, mint a jelzett, akkor az a határig növekszik.

Terhes diáklányok előnyei 2020-ban

Ami a várandós nappali tagozatos hallgatók támogatását illeti, a kifizetés a havi ösztöndíj 100% -ának felel meg. A juttatás azonban nem lehet kisebb, mint a jogszabályok által előírt minimum. Ezenkívül a következő ellátásokra jogosult:

  • anyasági támogatás;
  • regisztrációs támogatás legfeljebb 12 hétig;
  • egyösszegű csecsemő születése.
vissza a tartalomhoz ↑

A segély összege a hadköteles feleségének

A hadköteles feleségének járandósága 180 napos terhességi időre és bejegyzett házasságra vonatkozik. Ez egyszeri fizetés, amelynek összege 2020-ban 28 732 rubel.

A hadköteles gyermekének havi pótlékát a gyermek 3 évéig fizetik, de legfeljebb az apa szolgálati idejéig. Ennek összege 2020-ban 12 314 rubel.

A katonai katona gyermekének túlélő hozzátartozói juttatása 2020-ban 2476 rubel.

1,5 évesnél fiatalabb gyermek gondozásának előnyei 2020-ban

Azok az orosz családok, amelyekben az első gyermek 2020-ban születik, a következő gyermekkedvezményekre jogosultak:

  • anyasági támogatás;
  • egyszeri szülési támogatás;
  • legfeljebb 1,5 éves és 3 éves gyermekgondozási támogatás. Az ellátás összege az anya fizetésétől és a munkaviszonytól függ.
  • kiegészítő fizetés az alacsony jövedelmű családok számára, az úgynevezett "Putyin-kifizetések".
  • anyasági tőke 466 617 rubel összegben. Ezt az új támogatást az elnök a Szövetségi Közgyűléshez intézett üzenetében jelentette be 2020. január 15-én.

Az első vagy második csecsemővel rendelkező családok további kedvezményekben részesülhetnek. Az ellátást minden hónapban folyósítják, amíg a gyermek 1 éves lesz. Ezen időszak után új kérelmet nyújtanak be a meghatározott fizetés céljából - először a gyermek 2 éves, majd 3 éves koráig tartó időszakra..

Az ilyen támogatás megszerzéséhez a fő feltételnek teljesülnie kell - a családnak kritikusan alacsony jövedelemmel kell rendelkeznie. 2020.01.01-től a család egy főre eső átlagos jövedelmének mértéke nem haladhatja meg az Orosz Föderáció alkotó egységében 2019. II. Negyedévére megállapított munkaképes korú népesség létminimumának kétszeresét..

2020-ban az ellátás összege átlagosan 11 143 rubel. Az összeget régiónként külön-külön számolják ki. Ennek eredményeként meg kell egyeznie a gyermek létminimumának rögzített szintjével. Az Orenburg régió lakói számára a fizetés - 9 900 rubel.

Azok a családok, amelyekben 2020-ban második gyermek születik, további ellátásokra jogosultak, például: 6% -os kedvezményes jelzálogkölcsön, kedvezményes családi autó és anyasági tőke vásárlása, amelynek összege további 150 ezerrel nő és 616 617 rubel lesz. Ezt az új támogatást az elnök a Szövetségi Közgyűléshez intézett üzenetében jelentette be 2020. január 15-én.

Az 1,5 évesnél fiatalabb gyermek gondozásához nyújtott támogatás összege 2020-ban

A támogatás összege a szülők átlagos fizetésétől és státusuktól függ. A fizetés havonta egyszer történik. Dolgozó állampolgárok esetében az 1,5 évesnél fiatalabb gyermekek havi gyermekgondozási támogatását a szülési szabadságra vonulás előtt két éven belül kapott fizetés 40% -a alapján számítják ki. Kiszámítása a következő képlet szerint történik:

Az 1,5 évesnél fiatalabb gyermekek gondozására vonatkozó maximális támogatás kiszámításának képlete

A gyermekgondozási támogatás maximális összegének meghatározásához ismernie kell a naptári napok teljes számát, valamint az előző 2 naptári év átlagos napi keresetét.

  1. Először megtudjuk a naptári napok teljes számát. 2020-ban a számított évek 2018 és 2019 lesznek, nem szökőévek voltak, a napok száma 730 (365 + 365 nap). Az eredményből vonjuk le a szülési szabadságra (BIR) és a gyermekgondozásra, a betegszabadságra esett naptári napok számát, valamint azokat az egyéb időszakokat, amikor a biztosítási díjat nem számolták fel.
  2. Ezután kiszámítjuk az átlagos napi keresetet. Ehhez ossza el a két évre eső jövedelem teljes összegét a kapott naptári napok számával.
  3. Megszorozzuk a kapott összeget egy hónap átlagos napszámával (30,4), és így kiszámoljuk a havi átlagkeresetet. Az így kapott számot össze kell hasonlítani a minimális és maximális megengedett havi átlagkeresettel: nem lehet kevesebb, mint a minimálbér (12 130 rubel), és nem lehet nagyobb, mint az FSS-alap maximális értékéből számított megengedett átlagkereset (2018-ban az összeg 815 000 rubel, és 2019-ben - 865 000 rubel.
vissza a tartalomhoz ↑

A gyermekgondozási támogatás maximális összegének kiszámítása

Számítsuk ki a képletből kapott adatokat, és derítsük ki a gyermekgondozási támogatás maximális összegét:

(815 000 rubel + 865 000 rubel) ÷ 730 nap × 30,4 × 40% = 27 984 rubel

Csak a kb. 67 000 rubel fizetéssel rendelkező anyák számíthatnak rá. Az összeg egyenlő mind az első, mind az azt követő gyermekek esetében. Ha a szervezetet felszámolták abban az időszakban, amikor az anya a neki biztosított szülési szabadságon volt, a kifizetéseket az átlagkereset 40% -ának formájában is teljesítik. De nem a munkáltató, hanem a szociális védelmi hatóság fizeti őket..

Példa a gyermekgondozási támogatás átlagos összegének kiszámítására 2020-ban

Vegyük ugyanazt a példát, mint az anyasági kifizetések kiszámításakor: Petrova A.Yu alkalmazott 2020. január 9-től szülési szabadságra megy. A munkavállaló teljes jövedelme 2018-ban 384 000 rubel. (Havi 32 ezer), 2019-ben - 408 000 rubel. (Havi 34 ezer). Szakmai tapasztalat - 5 év, az elmúlt két évben nem volt betegszabadság. Adjunk számítást a fenti képlet segítségével:

(384 000 rubel + 408 000 rubel) ÷ 730 nap × 30,4 × 40% = 13 192,76 rubel

Így Petrova A.Yew. 13 192,76 RUB összegű gyermekgondozási támogatást kap.

Példa a gyermekgondozási támogatás minimális összegének kiszámítására

A munkavállalók minimális juttatása a minimálbértől függ, amely nem lehet alacsonyabb az országban megállapított létminimumnál. 2020-ban 12 130 rubel. Alacsony bérű terhes nők vagy 6 hónapnál kevesebb munkatapasztalattal rendelkező munkavállalók esetében a minimum a minimálbér 40% -ának számít. A második újszülött gyermek esetében a fizetés magasabb lesz - állapítja meg az Orosz Föderáció kormánya. Példa az első gyermek kiszámítására, ha a szülői szabadságot 2020-ban adják ki:

12 130 × 40% = 4 852 rubel

Ami a második gyermek gondozásához szükséges minimális támogatást illeti, 2020-ban ez 6803 rubel.

A munkanélküli anyák gyermekgondozási támogatásának összege

Ha egy nő a gyermek születése előtt az elmúlt két évben nem dolgozott, akkor a havi juttatást a minimálbér alapján számítják ki. 2020-ban a minimálbér 12 130 rubelre emelkedett. Ezért azok az anyák, akiknek gyermekük születése előtt nem volt keresetük, 4852 rubel minimális támogatást kapnak első gyermekük után..

A második, harmadik és az azt követő gyermek esetében a 2020-ban járó támogatást is indexálják, most ez 6 803 rubel.